Koniec. :: Przegląd tematu

Kieliszekzbych · Wysłany: Czw 15:16, 09 Cze 2016 Temat postu:

Ja preferuje zaufanie!.... Jeśli pracownik jest dobrze traktowany to nie ma ochoty oszukiwać, a jeśli do tego wynagrodzenie jest odpowiednie to nie trzeba mu patrzeć na ręce bo będzie wiedział na co pracuj Very Happy

U nas się to sprawdza

ArasN · Wysłany: Wto 11:45, 10 Maj 2016 Temat postu:

slyszalem o dzierzawie, spoko pomysl

kłaku · Wysłany: Wto 10:40, 10 Maj 2016 Temat postu:

Też prowadzę biznes, ale mam inny temat w którym chciałbym się was poradzić, bo przeczytałem ciekawy artykuł o dzierżawie drukarek, możecie sobie przeczytać tutaj - http://www.lm.pl/aktualnosci/informacja/104195/urzadzenia_wielofunkcyjne_konica_minolta_-_innowacyjne_rozwiazanie_dla_biura i było tam też o możliwości dzierżawy, słyszeliście o czymś takim jak dzierżawa kserokopiarki Myślicie że to ma sens?

szylolek · Wysłany: Pią 15:21, 01 Kwi 2016 Temat postu:

to zalezy od branzy, co robia itp, jak przy kompie to byl kiedys taki program

stingysnail

czy ktoś zna jakiś system do rozliczania czasu pracowników?